Analista de Segurança Corporativa Júnior - Linhares/ES

DESCRIÇÃO:

O Analista de Segurança Corporativa será responsável por garantir a proteção integrada de pessoas, bens e informações por meio da elaboração de políticas, inspeções de vulnerabilidade, monitoramento de sistemas eletrônicos e gestão de prestadores. Atuará na investigação de incidentes, implantação de soluções tecnológicas e desenvolvimento de uma cultura de segurança, garantindo que a empresa opere em conformidade com a legislação e com as melhores práticas do mercado.

Principais Responsabilidades:

• Gestão de Riscos e Políticas;
• Elaborar e revisar políticas, normas e procedimentos de segurança patrimonial aplicando auditorias e mapeamento de riscos para garantir a proteção de pessoas, bens e informações da empresa;
• Realizar inspeções e avaliações de vulnerabilidade em instalações, sistemas eletrônicos e controles de acesso utilizando check-lists, relatórios e indicadores para antecipar ameaças e evitar perdas patrimoniais;
• Desenvolver e implementar planos de segurança patrimonial alinhados às políticas corporativas e regulamentações do setor de Segurança Corporativa;
• Monitoramento e Operação· Monitorar e analisar sistemas de videomonitoramento, controle de acesso, alarmes e rondas, registrando ocorrências e acionando protocolos de resposta para assegurar a integridade física e operacional da organização;
• Investigação e Controle de Perdas: Investigar incidentes de segurança, coletar evidências, elaborar relatórios e propor medidas corretivas ou preventivas para mitigar passivos, perdas ou danos à reputação da empresa;
• Gestão de Fornecedores e Contratos: Gerenciar contratos de segurança, prestadores de serviço e fornecedores, acompanhando entregas e avaliando desempenho para assegurar a efetividade e custo-efetividade da operação;
• Treinamento e Cultura: Desenvolver e coordenar treinamentos, simulações e campanhas de conscientização sobre segurança patrimonial, normas internas e condutas esperadas para fortalecer a cultura de segurança e reduzir riscos humanos;
• Integração e Tecnologia: Colaborar com as áreas de operações, TI e recursos humanos para integrar controles físicos e tecnológicos, compartilhar informações de segurança e alinhar processos visando à harmonia entre os sistemas e à proteção integrada;
• Implantar e supervisionar soluções tecnológicas de segurança como automação de CFTV, controle de acesso digital, sensores, aplicando inovações e melhorias para elevar o nível de proteção, agilidade e monitoramento contínuo da estrutura;
• Liderança Operacional: Liderar tecnicamente a equipe de segurança patrimonial, promovendo boas práticas e melhoria contínua;
• Compliance: Manter-se atualizado sobre legislação pertinente, regulamentações de segurança privada, normas de controle de acesso e melhores práticas do mercado para ajustar os processos e garantir que a empresa opere em conformidade e com segurança.

Requisitos:

• Formação: Superior completo em Gestão de Segurança Privada, Administração, Logística, Engenharia, ou áreas correlatas
• Conhecimentos Técnicos
• Conhecimento avançado em normas de segurança patrimonial, gestão de crises e controle de acessos;
• Conhecimento em legislação de segurança patrimonial aplicável à atividade;
• Experiência em gestão de equipes de segurança, prevenção de perdas e vigilância patrimonial;
• Experiência mínima de 3 Anos em Empresas de transporte ou logística, ou no setor industrial;
• Experiência com equipes terceirizadas e liderança ou coliderança em projetos de sistemas de vigilância e controle de acesso;
• Habilidade para interagir com autoridades, colaboradores e stakeholders de diferentes níveis;

Certificações:

• Certificação complementar de Segurança como (ISO 31000:2018);
• Conhecimento do pacote Microsoft Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint) avançado;
• Sistema SAP, TOTVS;
• Conhecimento em VMS;
• Conhecimento em Sistema de Controle de Acesso;
• Conhecimento em SGI;
• Conhecimento em Leis, decretos, normas e IT's pertinentes a Segurança e a áreas correlatas.