Coordenador de Auditoria Interna - Curitiba
Descritivo:
- Desenvolver e implementar um plano anual de auditoria baseado na avaliação de riscos;
- Definir o escopo, os objetivos e os cronogramas das auditorias internas;
- Coletar e analisar evidências, realizar testes de controle e documentar os achados da auditoria;
- Avaliar a eficácia dos controles internos e a aderência às políticas e procedimentos da empresa;
- Identificar deficiências nos controles e propor recomendações para mitigação de riscos;
- Preparar relatórios detalhados com os resultados das auditorias, destacando as áreas de melhoria e recomendações;
- Apresentar os resultados das auditorias para a alta administração e o comitê de auditoria;
- Coordenar e supervisionar a equipe de auditoria interna, assegurando a alocação eficiente dos recursos;
- Fornecer orientação e treinamento contínuo para desenvolver as habilidades e competências da equipe de auditoria;
- Assegurar que as operações da empresa estejam em conformidade com as leis, regulamentos e normas aplicáveis. Atuar como consultor interno, fornecendo orientação sobre a implementação de controles internos e práticas de gestão de riscos.
Requisitos
- Formação completa em Contabilidade, Administração, Economia ou áreas correlatas;
- Conhecimento em mapeamento de riscos e controles, certificações profissionais como CIA contabilidade avançada;
- Excel avançado;
- Conhecimento em metodologia COSO.
Requisitos
Estudos
Benefícios
Sobre BRITÂNIA
A nossa história começou em 1956, em Curitiba, e, desde então, crescemos junto com as famílias brasileiras. De fogões a eletroportáteis que conquistaram o Brasil, estamos presentes em 98% dos lares do país. Mas, além dos produtos, o que nos move é o nosso orgulho em “britaniar”, deixando os momentos do dia a dia mais leves, práticos e felizes.
Hoje, somos mais de 7.500 colaboradores atuando em fábricas, centros de distribuição, showrooms e escritórios, que carregam nossa essência: criatividade que facilita a vida, bom humor que aproxima e cuidado que acolhe. Aqui, cada pessoa importa e a diversidade é o que fortalece o nosso time e nos impulsiona a avançar juntos.
Na Britânia, evoluir faz parte da jornada. Temos programas de estágio que abrem portas, escolas de operações, iniciativas de desenvolvimento de lideranças e programas de reconhecimento para quem faz a diferença. Com o InovaBri, cada ideia ganha vida e ajuda a reinventar o nosso jeito de fazer sempre melhor. E porque acreditamos que “britaniar” também é cuidar do mundo, investimos em sustentabilidade e apoiamos projetos sociais, culturais e esportivos que impactam comunidades e inspiram novas histórias.
Fazer parte da Britânia é vestir a camisa de uma marca brasileira que, há quase 70 anos, cresce com orgulho, valoriza talentos e acredita no propósito de melhorar a vida das pessoas com proximidade e cuidado.