Analista de DHO Sênior - Joinville
Descrição:
Executar os programas e processos de DHO definidos pelo Centro de Serviços Compartilhados (CSC), assegurando sua correta implementação nas unidades.
Identificar necessidades de treinamento junto às lideranças e apoiar a execução das ações de capacitação e desenvolvimento.
Conduzir treinamentos, integrações e ações de desenvolvimento conforme calendário corporativo.
Acompanhar a jornada do colaborador, apoiando processos de integração, desenvolvimento, movimentações internas e retenção de talentos.
Realizar acompanhamento de colaboradores, apoiando líderes na elaboração e execução de Planos de Desenvolvimento Individual (PDI), feedbacks e ações de desenvolvimento.
Atuar como facilitador dos ciclos de avaliação de desempenho.
Apoiar líderes na gestão de clima organizacional, engajamento, comunicação e fortalecimento da cultura da empresa.
Acompanhar indicadores de pessoas (turnover, absenteísmo, treinamento, desempenho, entre outros), propondo ações em conjunto com as lideranças.
Garantir a aplicação das políticas, normas e procedimentos de Recursos Humanos nas áreas de atendimento.
Atuar como elo entre as áreas clientes e o CSC, assegurando a comunicação, alinhamento e execução das iniciativas de RH.
Elaborar relatórios e acompanhar planos de ação relacionados aos indicadores e projetos de pessoas.
Requisitos
Estudos
Competências
Sobre BRITÂNIA
A nossa história começou em 1956, em Curitiba, e, desde então, crescemos junto com as famílias brasileiras. De fogões a eletroportáteis que conquistaram o Brasil, estamos presentes em 98% dos lares do país. Mas, além dos produtos, o que nos move é o nosso orgulho em “britaniar”, deixando os momentos do dia a dia mais leves, práticos e felizes.
Hoje, somos mais de 7.500 colaboradores atuando em fábricas, centros de distribuição, showrooms e escritórios, que carregam nossa essência: criatividade que facilita a vida, bom humor que aproxima e cuidado que acolhe. Aqui, cada pessoa importa e a diversidade é o que fortalece o nosso time e nos impulsiona a avançar juntos.
Na Britânia, evoluir faz parte da jornada. Temos programas de estágio que abrem portas, escolas de operações, iniciativas de desenvolvimento de lideranças e programas de reconhecimento para quem faz a diferença. Com o InovaBri, cada ideia ganha vida e ajuda a reinventar o nosso jeito de fazer sempre melhor. E porque acreditamos que “britaniar” também é cuidar do mundo, investimos em sustentabilidade e apoiamos projetos sociais, culturais e esportivos que impactam comunidades e inspiram novas histórias.
Fazer parte da Britânia é vestir a camisa de uma marca brasileira que, há quase 70 anos, cresce com orgulho, valoriza talentos e acredita no propósito de melhorar a vida das pessoas com proximidade e cuidado.